BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Har du lyst til at prøve dine ledelseskompetencer af i en organisation, som er godt i gang med at arbejde hen imod selvstyring i alle teams? Så læs endelig videre! Vi ønsker os en leder, der kan navigere efter den politiske retning og implementere den nye ældrelov i samarbejde med vores øvrige ledere. Stillingen er til besættelse den 1. september 2024 eller snarest derefter.
Om stillingen
Organisationen er i en proces, hvor vi arbejder med at sikre ledelse og faglig udvikling til både dag- og aftenvagter. Det betyder, at du nu har mulighed for at søge stillingen som leder for et team bestående af aftenvagter. Siger du ja til at byde ind på stillingen, kan vi love dig, at du bliver en del af et fagligt, velfunderet lederteam, der består af virksomhedsleder og 5 daglige ledere. Vi ved hvad vi vil og går meget gerne den ekstra mil der skal til for at dit onboardingsforløb bliver godt og givende både for dig og organisationen.
Om dig
- Du er velfunderet i din ledelse og er i stand til at have en coachende tilgang til medarbejderne. Dette er en vigtig egenskab i vores arbejde med at skabe et selvstyrende team, hvor ledelsesmæssig styring skal i baggrunden. Samtidig forestiller vi os også, at du er anerkendende og tydelig i din kommunikation og kan være inspirator for medarbejderne.
- Du hviler i dig selv og er derigennem en troværdig leder med både integritet, gennemslagskraft og lydhørhed, som en bærende del af dit fundament. Du har gode erfaringer med ledelse af medarbejdere på sundheds- og ældreområdet og har en veludviklet evne til at se og bruge personalegruppens potentiale.
- Du er hverdagens bølgebryder og frem for alt dén, der har overblikket over såvel fremmødet på dagen, fagligheden som leveres, medarbejdernes udvikling, og en økonomi, der ligesom arbejdsmiljøet, kvaliteten og trivslen er i balance.
- Du har en nysgerrig og reflekterende tilgang i dine relationer og bidrager derfor til interessante dialoger og gode spørgsmål, hvor vi hjælper hinanden med at gøre indsatserne endnu bedre.
Du har:
- En mellemlang, sundhedsfaglig uddannelse eller social- og sundhedsassistent
- Positive resultater og gode erfaringer med ledelse på ældreområdet
- En ledelsesuddannelse på diplomniveau eller ønske om en
- Evnerne, viljen og energien til at stå i spidsen for en afdeling med komplekse opgaver
- Lysten til at være en del af en ledergruppe på 6 der, på tværs af Hjemmepleje og Træning, der arbejder forpligtende sammen og bidrager aktivt til den fælles opgaveløsning Ældre og Sundhed.
Er du interesseret?
Så er du velkommen til at kontakte daglig leder Katrine Funk Andersen på 23 29 91 77. Du kan også kontakte Virksomhedsleder Susanne Grass på 24 52 87 64 og aftale et kaffemøde. Du uploader din ansøgning sammen med CV og uddannelsesbevis via linket i annoncen senest tirsdag d. 6. august 2024. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler d. 14. august 2024 og 2. samtale d. 22. august 2024. Går du videre til anden samtale, skal du være indstillet på at afsætte tid til test og tilbagemelding. Vi indhenter referencer og straffeoplysninger forud for endelig ansættelse.
Stillingen er under lederoverenskomst og lønnen bliver fastsat efter gældende overenskomst og principperne i Ny Løn
Vi glæder os til at høre fra dig.
Allerød Kommune er en arbejdsplads med høj social kapital. Vi vægter tværfagligt samarbejde, kompetence- og jobudvikling og ikke mindst medindflydelse på egen hverdag højt. Det vigtigste for os er vores kerneopgave - at skabe værdi for borgerne.
Kommunen har ca. 2.000 medarbejdere, der arbejder ud fra et fælles Leder- og Medarbejdergrundlag, hvor værdier som dialog, samarbejde, respekt og faglighed er hjørnesten. Her kan du læse Allerød Kommunes Leder- og Medarbejdergrundlag.
Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor medindflydelse og gode udviklingsmuligheder. Allerød Kommune er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid.
Vi tror på, at mangfoldighed hos vores medarbejdere styrker vores organisation og løsningen af den fælles kerneopgave. Vi opfordrer derfor alle interesserede ansøgere til at søge stillingen uanset køn, kønsidentitet, alder, handicap, etnisk baggrund eller seksuel orientering.
Allerød Kommune ligger i hjertet af Nordsjælland i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 26.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv med gode idræts- og fritidsmuligheder. Der er flere gode transportmuligheder både til og fra kommunen, og der går S-tog hvert 10. minut fra Allerød Station.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Allerød Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Allerød Kommune, Rådhusparken, 58, 3450 Allerød
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 06-08-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6088140