BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vi vil have de bedste ledere og pædagoger. Derfor genopslår vi stillingen, da vi ikke lykkedes med at finde den rette i første omgang.
I Lillerød Børnehus er vi midt i en spændende proces, hvor vi forbereder, at fire af vores børnehuse om lidt over et halvt år skal samles i en ny-istandsat bygning ved siden af de to andre huse. Der er meget, der skal falde på plads inden, men alle medarbejderne er højt motiverede i processen, så vi skal nok lykkes med det. Har du lyst til at være med i denne unikke proces sammen med os, så læs videre.
Vi tilbyder en spændende lederstilling og søger en pædagogisk leder, som sammen med klyngelederen, vores anden pædagogiske leder og alle medarbejderne kan være med til at skabe mest mulig læring, udvikling, trivsel og dannelse for alle børn.
Her kan du se os fortælle lidt om Engholmklyngen:
Derfor skal du søge hos os:
- Allerød Kommune prioriterer dagtilbud, og vi skal ikke spare i 2024. Tværtimod er der tilført ekstra normeringsmidler, så vi kan skrue en smule op.
- Alle medarbejdere har arbejdet med Allerød Kommunes Børne- og Ungepolitik ”Leg, læring og trivsel” med dertilhørende underliggende børne- og læringssyn, så alle børn mødes positivt, anerkendende og med nysgerrighed på barnets perspektiv.
- Vi har en meget engageret forældregruppe, som er rigtig god til at påskønne vores arbejde i hverdagen, og vi har en aktiv og velfungerende forældrebestyrelse og flere lokale forældreråd.
- Du bliver en del af et dynamisk og velfungerende ledelsesteam, hvor vi hjælper hinanden på tværs. Vi prioriterer pædagogisk og ledelsesfaglig udvikling, samtidig med at vi kan grine sammen.
- Allerød Kommune prioriterer kompetenceudvikling højt. Der er f.eks. lige startet en diplommodul i sproglig vejledning for en del medarbejdere og de pædagogiske ledere skal lige om lidt i gang med faglige ledelsesnetværk med kollegerne i kommunen og med understøttelse af dygtig konsulentbistand. I 2025 skal vi alle lære mere om tilknytningsbaserede læringsmiljøer med legen som omdrejningspunkt.
- Der er uddelegeret administrative opgaver med bl.a. skemalægning til medarbejdere med kompetencer herfor, så du ikke drukner i administration men kan fokusere på på pædagogiske og personalemæssige ledelse.
Om os
Lillerød Børnehus er en del af Engholmklyngens tre børnehuse, hvor vi alle vægter ”det nære i det store”. Lillerød Børnehus har seks mindre huse på flere matrikler, der alle ligger i et attraktivt område tæt på Allerød centrum.
De enkelte huse i Lillerød Børnehus kan der læses mere om på vores hjemmeside. Her kan du også læse en kort faglig indflyvning eller dykke ned i vores styrkede læreplan. Du er også meget velkommen til at komme på besøg, se vores dejlige huse og mærke den gode stemning.
Allerød Kommune er en arbejdsplads med en høj social kapital. Vi vægter tværfagligt samarbejde, kompetence- og jobudvikling og ikke mindst medindflydelse på egen hverdag højt. Det vigtigste for os er vores kerneopgave - at skabe værdi for borgerne.
Samlet er vi ca. 40 medarbejdere, samt to pædagogiske ledere og en klyngeleder. Vores nye pædagogiske leder får det daglige ansvar for vores to afdelinger Gravensten Børnehave/Æblehaven og Gravensten Vuggestue, hvor medarbejderne ønsker, at du træder ind i jobbet med en nysgerrighed på deres praksis, og at du vil engagere dig og udøve nærværende ledelse, hvor du har en finger på pulsen og viden om praksis. Du er ikke alene i dette, da resten af ledelsesteamet i klyngen bakker op.
Det er vigtigt at:
- Du kan hjælpe med at understøtte udviklingen af inkluderende læringsmiljøer
- Du er nærværende og lyttende i din ledelsesstil, og forholder dig nysgerrigt til det, du møder i hverdagen.
- Du kan give faglig sparring i den pædagogiske hverdag til såvel medarbejdere som forældre.
- Du på en anerkendende måde kan udfordre medarbejdere, lederkolleger og klyngeleder, så vi sammen bliver endnu bedre.
- Du finder det naturligt at kommunikere aktivt om både hverdagen og retningen på længere sigt – til såvel medarbejdere som forældre.
- Du trives med at arbejde i teams og kan se dig selv bidrage aktivt i ledelsesteamet
- Du har lyst og vilje til at skabe et godt arbejdsmiljø både i det nære og i det større.
- Du holder af at arbejde systematisk og metodisk med opfølgning og evaluering samt være vedholdende på en positiv og anerkendende måde.
Måske har du også:
- Erfaring med ledelse eller koordinerende opgaver fra andre institutioner på dagtilbudsområdet.
- En diplomuddannelse i ledelse eller tilsvarende - eller et ønske om at tage den.
- Administrativt og/eller økonomisk flair og sans for IT.
Om stillingen
Stillingen er en lederstilling uden højeste ugentlig arbejdstid, hvor du selv har ansvaret for at planlægge din arbejdstid, herunder at indgå i driften, når der er brug for det. Der er ikke faste børnetimer i stillingen, og vi giver gerne mulighed for fleksibilitet, når ledelsesopgaven tillader det. Der vil hen over året kunne forekomme enkelte weekenddage, hvor vi har kurser eller personaledage, samt månedlige aftenmøder på hverdage efter kl. 17.00.
Løn- og ansættelsesvilkår vil blive fastsat efter gældende overenskomst.
Er du interesseret
Vi forventer, at du tager kontakt til os for dialog om stillingen og evt. en rundvisning. Kontakten er til klyngeleder Thomas Mikkelsen på 51 59 35 90, som glæder sig til at tale med dig. Der er selvfølgelig også mulighed for at tale med medarbejdere eller en lederkollega – det aftaler du bare med Thomas.
Du uploader din ansøgning sammen med dit CV og uddannelsesbevis via linket i annoncen senest mandag den 15. april 2024.
Ansættelsessamtalerne gennemføres i to runder – onsdag den 17. april 2024 og tirsdag den 23. april 2024. Ansøgere, der går videre til anden samtalerunde, skal være indstillet på at gennemføre et testforløb imellem samtalerne.
Vi indhenter referencer og straffeoplysninger forud for endelig ansættelse.
Vi glæder os til at modtag din ansøgning.
Allerød Kommune ligger i hjertet af Nordsjælland i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 26.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv og gode idræts- og fritidsmuligheder.
Der er gode transportmuligheder både til og fra kommunen. Der går S-tog hvert 10. minut fra Allerød Station.
Kommunen har ca. 2.000 medarbejdere, der arbejder ud fra et fælles værdisæt om åbenhed, respekt og troværdighed. Dialog og samarbejde er nøgleord, der kendetegner god ledelse i Allerød Kommune.
Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor selvbestemmelse og gode udviklingsmuligheder.
Allerød Kommune er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Allerød Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Allerød Kommune, Kollerødvej 8, 3450 Allerød
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 15-04-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6018842